zasobyforum/art.335 par.1 i3 Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Dobowy odpoczynek a praca w nocy

Dobowy odpoczynek a praca w nocy

zagrożenia, być może zorganizować badania pracowników pracujących w przedmiotowym systemie pracy. Odpowiadając na ostatnie pytanie należy wskazać, że zgodnie z par. 9 par. 1 k.p. ilekroć (...)

Odwołanie członka zarządu

Odwołanie członka zarządu

wspólników (art. 203 par. 1 ksh), ograniczenia tej możliwości mogą zostać przewidziane w umowie spółki (art. 203 par 2 ksh). Z powyższego wynika, iż odwołanie członka zarządu jest jednostronnym (...)

Konsekwencje niewykonania wyroku

Konsekwencje niewykonania wyroku

par. 1 i 3 k.k. popełnionych w ciągu przestępstw i za to na podstawie art. 286 par. 3 k.k w zw. z art. 91 par. 1 k.k. oraz art. 34 k.k., art. 35 par. 1 k.k. wymierzył (...)

Sprawa spadkowa a uprawomocnienie się orzeczenia

Sprawa spadkowa a uprawomocnienie się orzeczenia

, opodatkowaniu podlega nabycie przez nabywcę, od jednej osoby, własności rzeczy i praw majątkowych o czystej wartości przekraczającej, m.in. w przypadku zstępnych spadkodawcy (I grupa podatkowa),  (...)

Przedawnienie karalności czynu a zadośćuczynienie

Przedawnienie karalności czynu a zadośćuczynienie

rozpoznania (a tak stanie się w przypadku umorzenia postępowania – art. 17 par 1 pkt 6 w zw. z art. 415 par.1 k.p.k.) pokrzywdzony może dochodzić swoich roszczeń w postępowaniu cywilnym, (...)

Zmiana warunków pracy a czasowe powierzenie

Zmiana warunków pracy a czasowe powierzenie

wyrok Sądu Okręgowego w Łodzi z dnia 19 lipca 1984 r.; I P 812/8, Praca i Zabezpieczenie Społeczne 1985/7 str. 63).   Powierzenie wykonywania pracy innego rodzaju nie musi nastąpić w formie (...)

Ustalanie treści regulaminu wynagradzania

Ustalanie treści regulaminu wynagradzania

socjalnych, regulaminu pracy, planu urlopów oraz ustalania okresu rozliczeniowego czasu pracy w przypadkach wskazanych w art. 129 par. 2 zdanie drugie i art. 135 par. 2 i 3 k.p.. (...)

Odzież ochronna i robocza

Odzież ochronna i robocza

wypłacania pracownikom ekwiwalentu pieniężnego w zamian za używanie przez pracowników własnej odzieży i obuwia roboczego i zacząć zaopatrywać pracowników w odpowiednią odzież (...)

Zmiana i uchylenie wyroku

Zmiana i uchylenie wyroku

, poz. 22),sąd I instancji nierozpoznał merytorycznie zgłoszonych w sprawie roszczeń,  orzeczenie Sądu Najwyższego z 16 lipca 1998 r. (I CKN 804/97, niepubl.),niewyjaśnił i (...)

Podpisanie się czyimś nazwiskiem a zagrożenie karą

Podpisanie się czyimś nazwiskiem a zagrożenie karą

pracodawcy, to należy stwierdzić, że podpisanie się czyimś imieniem i nazwiskiem nawet za jego zgodą jest podrobieniem podpisu składającego oświadczenie i stanowi czyn karalny opisany w art. (...)

Darowizna a zachowek

Darowizna a zachowek

zachowku, poza drobnymi darowiznami zwyczajowo przyjętymi w danych stosunkach (art. 994 par. 1 k.c.). Jednakże obdarowany oraz spadkobierca testamentowy, który jest obowiązany do zapłaty (...)

Odpowiedzialność karna członków zarządu

Odpowiedzialność karna członków zarządu

niewypłacalności (301 par. 1 i 2 kk) 4. Kto będąc dłużnikiem kilku wierzycieli w sposób lekkomyślny doprowadza do swojej upadłości lub niewypłacalności, w szczególności przez trwonienie (...)

*Praca powyżej 12 godzin

*Praca powyżej 12 godzin

§ 1 k.p.  praca wykonywana ponad obowiązujące pracownika normy czasu pracy, a także praca wykonywana ponad przedłużony dobowy wymiar czasu pracy, wynikający z obowiązującego pracownika systemu i

Wypłata nagrody jubileuszowej

Wypłata nagrody jubileuszowej

r. pracownik nabyłby prawo do nagrody jubileuszowej. Obecnie do zakładu pracy zgłosiła się wdowa po zmarłym w sierpniu 2010 r. pracowniku i przedłożyła decyzję rentową ZUS i akt zgonu. W (...)

Naruszenie obowiązku meldunkowego

Naruszenie obowiązku meldunkowego

. Sugerujemy, by wniósł Pan o odstapienie od wymierzenia Panu kary lub środka karnego. Jest to uzasadnione charakterem Pańskiego czynu. Nalezy wówczas powołac się na art. 39 par. 1 kodeksu wykroczeń, (...)

System wypłaty wynagrodzenia wójta

System wypłaty wynagrodzenia wójta

z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy). I tak zgodnie z par. 12 powyższego rozporządzenia, w celu obliczenia wynagrodzenia, ustalonego w stawce miesięcznej w stałej wysokości, za przepracowaną (...)

Pełnomocnik z urzędu

Pełnomocnik z urzędu

obrony bez uszczerbku dla niezbędnego utrzymania siebie i rodziny. Dalej zgodnie z art. 87 par. 1 k.p.k., strona inna niż oskarżony może ustanowić pełnomocnika. Na mocy art. 88 par. 1 (...)

Zażalenie na postanowienie sądu

Zażalenie na postanowienie sądu

postępowanie w zakresie dotkniętym nieważnością i przekazać sprawę sądowi pierwszej instancji do ponownego rozpoznania (art. 386 par. 2 k.p.c. w zw. z art. 397 par. 2 k.p.c.). Sąd (...)

Czy komornik może zająć wynagrodzenie za zlecenie

Czy komornik może zająć wynagrodzenie za zlecenie

odpowiednio do uposażeń posłów i senatorów, należności członków rolniczych spółdzielni produkcyjnych i ich domowników z tytułu pracy w spółdzielni, (...)

Przesłanki do postępowania nakazowego

Przesłanki do postępowania nakazowego

Składam pozew w trybie art. 485 par. 2a kpc i moim zdaniem dołączam wszystkie niezbędne dokumenty i spełniam przesłanki materialno-prawne do rozpatrzenia pozwu w tym trybie. Tym niemniej (...)

Odwieszenie wykonania kary

Odwieszenie wykonania kary

bowiem uznać, że czyny z art. 284 par. 2 kk i art. 288 par. 1 kk noszą znamiona podobnych (należą one do grupy przestępstw przeciwko mieniu). Sytuacja taka nie zajdzie jednak w wypadku, (...)

Odroczenie wykonania kary pozbawienia wolności

Odroczenie wykonania kary pozbawienia wolności

par. 1 kk i art. 157 par. 2 kk w zw. z art. 11 par. 2 kk. Podstawa wydania tego postanowienia (art. 75 par. 1 kk) nie budzi żadnych wątpliwości. Jakie są znane uzasadnienia (...)

Plan urlopowy i podział urlopu

Plan urlopowy i podział urlopu

, Kodeks pracy - orzecznictwo, Kraków 1997, s. 599).   W omawianej sprawie wymagana jest zgodność i dobra wola pracowników i pracodawcy, dlatego radzimy dążenie do ugodowego (...)

Umowa warunkowa

Umowa warunkowa

), można żądać jej naprawienia. Dodatkowo jeżeli możliwe byłoby wykazanie, że druga strona od samego początku nie miała zamiaru sfinalizowania umowy, w grę może wchodzić odszkodowanie w oparciu o art. (...)

Wspólna kadencja członków zarządu spółki akcyjnej

Wspólna kadencja członków zarządu spółki akcyjnej

odpowiedzi na pytanie zakładam, że wprowadzono zasadę powoływania członków zarządu na okres wspólnej kadencji przewidziany w art. 369 par. 3 ustawy Kodeks spółek handlowych, jednocześnie nie zastrzegając

Brak zgody pracownika na podwyżkę

Brak zgody pracownika na podwyżkę

podpisać, jeśli tak to w jakim terminie i jakie są skutki jego nie - i podpisania? Czy w/w aneks muszę podpisać, jeśli tak to w jakim terminie i jakie są skutki jego nie - i podpisania? (...)

Szykanowanie małżonki przez sąsiadów

Szykanowanie małżonki przez sąsiadów

biegłego) i sprawcy działali umyślnie to podstawą odpowiedzialności jest art. 156 par. 1 pkt. 2 kk. Jeśli działali nieumyślnie to podstawą jest art. 156 par. 2 kk. W przypadku natomiast (...)

Urlop bezpłatny a wypowiedzenie stosunku pracy

Urlop bezpłatny a wypowiedzenie stosunku pracy

roku w sprawie zasad i warunków podnoszenia kwalifikacji zawodowych i wykształcenia ogólnego dorosłych. Zgodnie bowiem ze znowelizowanymi regulacjami w tej materii do pracowników

Skarga na postanowienie PINB

Skarga na postanowienie PINB

celem rozpatrzenia w trybie zażaleniowym i poinformował, iż zakończy postępowanie po rozpatrzeniu sprawy przez WINB. Strona złożyła zarówno do PINB jak i WINB pisma wyjaśniające, iż oświadczenie (...)

Działalność gospodarcza jednego z małżonków a majątek wspólny

Działalność gospodarcza jednego z małżonków a majątek wspólny

stanowią normalny dochód z rzeczy (art. 53 par. 1 Kodeksu cywilnego, k.c.). Pożytki cywilne rzeczy to dochody, które rzecz przynosi na podstawie stosunku prawnego (art. 53 par. 2) (...)

1

2

3

4

5

...

24